Omnyacc

12 maart 2025

Agro: Nieuwe voorwaarden eco-activiteit weidegang

Melkveehouders kunnen dit jaar kiezen voor de eco-activiteit ‘Weidegang 1.500 uur’ of ‘Weidegang 2.500 uur’. Enkele voorwaarden zijn gewijzigd.

Voorwaarden eco-activiteit ‘Weidegang’

Voor deze eco-activiteit gelden dit jaar de volgende voorwaarden:

  • De eco-activiteit geldt alleen voor het weiden van melkgevende koeien.
  • Bij ‘Weidegang 1.500 uur’ mag per ha beweidbare huiskavel maximaal 5 melkgevende melkkoeien worden geweid. Bij ‘Weidegang 2.500’ uur is dit 3 (was in 2024: 2,5).
  • De weidegang moet uiterlijk 15 mei starten (was in 2024: 1 juli).
  • Je meldt jouw bedrijf vóór de start van de weidegang aan bij Qlip, en uiterlijk 15 mei.
  • Je meldt de eco-activiteit ook uiterlijk 15 mei aan via de GO.
  • De uren weidegang tellen pas vanaf het moment van aanmelding bij Qlip.
  • De weide-uren tellen mee t/m 30 november (was in 2024: standaard 15 oktober).
  • Je moet jouw melkkoeien minimaal 120 dagen weiden.
  • Alleen de dagen dat je de koeien ook overdag (tussen 6.00 en 22.00 uur) minimaal 2 uur weidt tellen mee (nieuw).
  • Je houdt een digitale weidekalender bij, waarin je de data en tijdstippen van weiden van jouw melkkoeien registreert.

Tip!

Wil je één van de eco-activiteiten ‘Weidegang’ toepassen? Zorg dan dat je jouw bedrijf vóór de weidegang aanmeldt bij Qlip en daarnaast de eco-activiteit uiterlijk 15 mei opgeeft in de GO.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Lagere vrachtwagenheffing en boetes vanaf september 2026
De vrachtwagenheffing die vanaf 1 juli 2026 geldt, wordt tijdelijk met 22,3% verlaagd per 1 september 2026. Betaal je de heffing onterecht niet, dan kan de RDW hiervoor boetes opleggen.
Lees verder
arrow right
Boete van € 10.000 bij contante betalingen vanaf € 3.000
Ondernemers die goederen kopen of verkopen mogen vanaf 1 januari 2026 geen contante betalingen van € 3.000 of meer meer doen of aannemen. Bij overtreding van dit verbod geldt in principe een vaste basisboete van € 10.000.
Lees verder
arrow right
Voordelen loonkosten 2026
Werkgevers kunnen onder voorwaarden een tegemoetkoming in de loonkosten ontvangen voor bepaalde groepen werknemers die moeilijker aan werk komen. Deze regeling is opgenomen in de Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl). Vanaf 2026 bestaat binnen de Wtl alleen nog het loonkostenvoordeel. In deze advieswijzer bespreken we daarnaast ook enkele andere regelingen en voordelen.
Lees verder
arrow right