Door de aankondiging van de harde lockdown kunnen werkgevers tot 27 december 2020 de loonsubsidie NOW aanvragen. Aanvragen zou oorspronkelijk tot 13 december 2020 mogelijk zijn.
Via de NOW kunnen werkgevers tot maximaal 80% van de loonkosten vergoed krijgen bij een 100% omzetdaling. Bij minder omzetverlies, neemt ook de tegemoetkoming in dezelfde mate af. Zo is deze bijvoorbeeld 40% van de loonkosten bij 50% omzetverlies.
Het omzetverlies moet over een periode van drie maanden minstens 20% bedragen. Werkgevers die voor de tweede NOW-periode geen aanvraag voor een tegemoetkoming hebben ingediend, kunnen kiezen welke periode uitgangspunt voor de tegemoetkoming is. Men kan kiezen voor de periode oktober 2020 t/m december 2020, de periode november 2020 t/m januari 2021 of voor de periode december 2020 t/m februari 2021.
Werkgevers die wel een aanvraag voor de tweede periode hebben ingediend, moeten de nieuwe periode laten aansluiten op de aanvraag voor de tweede periode.
Na het indienen van de aanvraag krijg je van de tegemoetkoming 80% als voorschot uitbetaald. Dit voorschot ontvang je in drie termijnen. Pas na het bekend worden van de definitieve omzetverlies, wordt de definitieve tegemoetkoming berekend.
Wij adviseren om een NOW-aanvraag altijd in overleg met jouw relatiebeheerder af te stemmen. Neem hiervoor contact met ons op. Je kunt de NOW digitaal aanvragen via de site van het UWV. Wij kunnen je hier ook bij helpen.