Omnyacc

22 juli 2019

Energielabel C: vanaf 2023 een must voor kantoren

Beschikt u over een kantoor? Dan is het goed om te weten dat u vanaf 2023 energielabel C moet hebben. Het is belangrijk om dit te checken, zodat u genoeg tijd heeft om hiermee aan de slag te gaan. U leest in dit artikel meer over de uitzonderingen en tips om dit te onderzoeken.

Uitzonderingen

Kantoren moeten vanaf 2023 ten minste over het energielabel C beschikken. Zo niet, dan mag u uw kantoor vanaf die tijd niet meer als kantoor gebruiken. Daarom is het van belang te checken of uw kantoor aan de eisen voldoet.

De verplichting geldt niet voor alle kantoren. Zo zijn kantoren tot 100 m2 van de verplichting vrijgesteld. Ook geldt de verplichting niet als minder dan de helft van de gebruiksruimte een kantoorfunctie heeft. Daarnaast zijn monumenten vrijgesteld, tenzij het stads- of dorpsgezichten zijn. Ook kantoren die binnen twee jaar worden gesloopt, onteigend of verbouwd tot woning, vallen niet onder de verplichting.

Energiebesparingsverkenner

De overheid heeft een energiebesparingsverkenner ontwikkeld waarmee u globaal kunt onderzoeken welke maatregelen u kunt treffen om uw kantoor energiezuinig te maken. Via de verkenner kunt u ook zien wat uw besparing kost en wat de terugverdientijd is.

Verkenner is indicatief

De verkenner geeft slechts een indicatie, want u moet bijvoorbeeld zelf aangeven of bepaalde isolatie nu slecht, matig of goed is.

Inzicht in uw energielabel

U kunt ook online checken wat het huidige energielabel van uw kantoor is.

Geen energielabel?

Heeft u geen energielabel voor uw kantoor, dan kunt u dit via een energieadviseur aanvragen door deze een labelberekening te laten maken. Blijkt dat uw kantoor niet over de minimale vereisten voor het jaar 2023 beschikt, dan is het verstandig de hiervoor noodzakelijke maatregelen tijdig te treffen.

Tip!

Hiervoor zijn verschillende subsidies en tegemoetkomingen aanwezig, zoals de milieu-investeringsaftrek.

Vragen?

Heeft u vragen over het energielabel voor uw kantoor, neem dan contact met ons op.

Managementassistent
Ben jij administratief sterk, werk je nauwkeurig en krijg je energie van een afwisselende rol waarin jij het verschil maakt? Dan is dit jouw kans. Voor onze vestiging in Leeuwarden zoeken wij een managementassistent met een sterke administratieve basis. Jij ondersteunt het team bij uiteenlopende administratieve en secretariële werkzaamheden, brengt structuur en overzicht en zorgt dat processen soepel verlopen. Een dynamische functie waarin jij met jouw organisatietalent en nauwkeurigheid dagelijks van waarde bent voor collega’s en klanten.
Lees verder
arrow right
Belgische belastingtoeslag mogelijk in strijd met EU-recht
De Belgische heffing is, voor zover het de toeslag (de zogenoemde opcentiemen) betreft, discriminerend en daarmee in strijd met het EU-recht. Daardoor kunnen personen die niet fiscaal in België wonen mogelijk succesvol bezwaar maken tegen dit onderdeel van de belasting over hun Belgische inkomen.
Lees verder
arrow right
Minimumjeugdloon stijgt vanaf 2027
Het minimumjeugdloon voor jongeren van 16 tot en met 20 jaar wordt per 1 januari 2027 verhoogd. Daarnaast krijgen werknemers van 18 tot en met 20 jaar in de beroepsbegeleidende leerweg (bbl) vanaf dat moment recht op hetzelfde minimumjeugdloon als leeftijdsgenoten buiten de bbl.
Lees verder
arrow right
Petra Winter

Petra Winter

Senior financieel administratief medewerker

Assistent accountant
Ben jij toe aan een volgende stap in je carrière als assistent accountant en werk je graag in een betrokken team waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen? Voor ons kantoor in Assen zoeken we een collega die energie krijgt van samenwerken, meedenken met ondernemers en samen groeien. Je komt terecht in een hecht team met korte lijnen en een prettige, open werksfeer. We werken veel samen met collega’s uit Groningen en helpen elkaar om het beste uit ons werk én elkaar te halen. Lijkt het je leuk om hier onderdeel van te worden? Dan maken we graag kennis met je.
Lees verder
arrow right