22 november 2022

Invloed verhoging wettelijk minimumloon op loongebouw cao Open Teelten

Het wettelijk minimumloon wordt per 1 januari 2023 met 10,15% verhoogd. Dit heeft invloed op het loongebouw van de cao Open Teelten.

Loongebouw

Een aantal treden van de cao Open Teelten komen door deze verhoging onder het wettelijk minimumloon te liggen. Het gaat om de treden:

  • B0 (eerste en tweede half jaar)
  • B1
  • B2
  • C0 (eerste en tweede half jaar)

Wettelijk minimumloon

Als werkgever ben je verplicht om minimaal het wettelijk minimumloon uit te betalen. Dit mag niet minder zijn. Voeren wij jullie salarisadministratie? Dan zullen wij salarissen die onder het minimumloon vallen aanpassen naar het nieuwe wettelijk minimumloon.

Bekijk het wettelijk minimumloon >

Onderhandelingen cao Open Teelten

Op dit moment worden er nog onderhandelingen gevoerd over de cao Open Teelten. Er wordt gestreefd om per 1 maart 2023 een nieuwe cao te hebben. Per 1 januari is er dus nog geen nieuw loongebouw. Dit kan tot teleurstelling leiden bij werknemers die boven het wettelijk minimumloon betaald krijgen. Zij krijgen namelijk op 1 januari 2023 geen of een uiterst beperkte verhoging. Er wordt gekeken naar de mogelijkheden voor een tussentijdse vergoeding voor deze groep. Wij adviseren in dit geval met jouw personeel te communiceren dat waarschijnlijk met terugwerkende kracht bij het vaststellen van de nieuwe cao het salaris zal worden aangepast.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Exact
Het online boekhoudprogramma waarmee je tijd overhoudt om te ondernemen
Lees verder
arrow right
Relatiebeheerder/ accountant voor de samenstelpraktijk
Als relatiebeheerder ben jij de sleutelfiguur tussen onze klanten en het team. Jij krijgt de kans om jouw expertise in samenstelwerkzaamheden, adviesopdrachten en clientcontact te laten zien.
Met jouw professionaliteit draag je bij aan het begeleiden en adviseren van onze klanten. Jij begrijpt hun behoeften en ondersteunt bij hun vragen. Solliciteer nu en word onderdeel van ons gedreven team.
Lees verder
arrow right
HRM-workshops Den Helder
Op donderdag 6 maart organiseren wij de HRM-workshops. Tijdens deze sessies delen we de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van arbeidsrecht voor jouw bedrijf en bieden we een praktische training over verzuim. Je krijgt tools en kennis die je nodig hebt om verzuim tijdig te signaleren, te voorkomen en effectief te managen.
Lees verder
arrow right
Lonenspecial 2022
Voor jou als werkgever is het belangrijk om op de hoogte te zijn op het gebied van personeels- en salarisadministratie. In de lonenspecial 2022 vind je de belangrijkste wijzigingen op dit gebied. De lonenspecial is een handig naslagwerk. Zo blijf je op de hoogte van de laatste actualiteiten. Vragen? Neem gerust contact met ons op.
Lees verder
arrow right
King Finance
Met King Finance heb je overzicht en grip op jouw financiën. 
Lees verder
arrow right