Omnyacc

23 mei 2023

Invorderingsrente op coronabelastingschulden

Heb je voor jouw bedrijf tijdens de coronacrisis tijdelijk de belastingschulden uitgesteld? Dan kan het financieel aantrekkelijk zijn om jouw coronabelastingschulden versneld af te gaan lossen. De invorderingsrente was tijdelijk verlaagd naar 0,1%. De rente is ondertussen al weer 2% en wordt vanaf 1 juli 3%. 

Coronabelastingschuld

De opgebouwde coronabelastingschulden moeten sinds oktober 2022 worden afgelost. In beginsel moet dit maandelijks en heb je hiervoor vijf jaar de tijd. Lukt dit niet, dan kun je verzoeken de schuld in zeven jaar af te lossen. Ook kun je verzoeken niet maandelijks, maar per kwartaal af te mogen lossen. Je kunt ook eenmalig verzoeken om een betaalpauze van maximaal zes maanden. Het gevolg daarvan is wel dat jouw af te lossen maandbedragen die nog volgen dan hoger worden.

Let op!

Voor deze mogelijkheden gelden wel voorwaarden. Onze adviseurs kunnen je hierover informeren.

Invorderingsrente loopt op

Je kunt jouw coronabelastingschulden ook sneller aflossen. Je betaalt over jouw opgebouwde coronabelastingschuld namelijk wel invorderingsrente. Die bedraagt inmiddels 2%, maar stijgt vanaf 1 juli verder naar 3% en vanaf 1 januari 2024 nog verder door naar 4%. Is het voor jou mogelijk jouw coronaschuld sneller af te lossen, dan scheelt je dat dus flink aan te betalen invorderingsrente. Een groot aantal ondernemers ging je hierin voor. Eind april 2023 had namelijk ongeveer 10% van de ondernemers met coronabelastingschulden deze al helemaal afbetaald.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Exact
Het online boekhoudprogramma waarmee je tijd overhoudt om te ondernemen
Lees verder
arrow right
Bedrijfsoverdracht van het familiebedrijf 2026
Waar moet je rekening mee houden bij een bedrijfsoverdracht binnen de familie? Voor familiebedrijven staat continuïteit vaak centraal. Daarnaast zijn fiscaal-juridische aspecten van groot belang. Door de verschillende wijzigingen in de BOR en DSR in de afgelopen jaren is een goede en tijdige voorbereiding essentieel.
Lees verder
arrow right
Geen compensatie transitievergoeding bij overlijden na ontslagvergunning
Heeft een werkgever recht op compensatie van de transitievergoeding wanneer een werknemer overlijdt nadat een ontslagvergunning is verleend, maar voordat het dienstverband daadwerkelijk is opgezegd? Een werkgever betaalde in zo’n situatie een transitievergoeding aan de erfgenamen en vroeg hiervoor compensatie aan bij het UWV. Het UWV wees dit verzoek af. Wat oordeelde de rechter?
Lees verder
arrow right
Manon Santhuizen

Manon Santhuizen

Adviseur binnendienst pensioen & inkomen