Omnyacc

12 februari 2026

Voorgenomen aanpassingen subsidie voor werkgevers met statushouders

Via een internetconsultatie kunnen geïnteresseerden reageren op voorgestelde wijzigingen van de Subsidieregeling ondersteuning werkgevers inzet statushouders (SOWIS). Deze aanpassingen zijn het gevolg van een evaluatie van de regeling en signalen uit de praktijk.

SOWIS

De SOWIS is een subsidieregeling voor werkgevers die statushouders in dienst nemen. De subsidie komt tegemoet aan kosten bij het in dienst nemen van statushouders. Denk aan extra begeleidingskosten, onder meer vanwege taal- en cultuurverschillen.

Vermindering subsidiebedrag

In het voorstel wordt het subsidiebedrag per statushouder verminderd. De subsidie bedroeg in 2025 voor de eerste statushouder € 8.000, voor de tweede € 6.000 en voor de derde en vierde ieder € 5.000. Er kon voor maximaal vier personen SOWIS worden aangevraagd. In het nieuwe voorstel bedraagt de subsidie € 3.000 per statushouder. Werkgevers die de subsidie voor het eerst aanvragen, krijgen € 3.000 subsidie extra. De maximale subsidie blijft € 24.000, zodat voor maximaal acht statushouders SOWIS kan worden verkregen, voor nu nog onder de voorwaarde dat de subsidie nog niet eerder is aangevraagd.

Budget verminderd

De verlaging van het bedrag per statushouder vloeit voort uit een vermindering van het beschikbare budget van € 3 naar € 2 miljoen. Een andere reden is het feit dat werkgevers ook recht kunnen hebben op een aantal andere subsidies bij het in dienst nemen van statushouders, zoals de Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen in het mkb (SLIM).

Vaker aanvragen

Wat ook wordt voorgesteld is dat er vaker dan eenmaal een aanvraag kan worden ingediend. Uit onderzoek blijkt namelijk dat het in dienst nemen van statushouders ook extra kosten met zich meebrengt als een werkgever al eerder statushouders heeft aangenomen.

Reageren

Belangstellenden kunnen tot 9 februari 2026 op de voorstellen reageren.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Uber wint hoger beroep: chauffeurs geen werknemers
Bij het gerechtshof Amsterdam draaide de zaak om de vraag of Uber-chauffeurs als werknemers moeten worden beschouwd. Uber was in hoger beroep gegaan tegen een eerdere uitspraak in een procedure die door FNV was aangespannen. Het gerechtshof oordeelde dat in deze zaak geen sprake is van een arbeidsovereenkomst.
Lees verder
arrow right
Ook in 2026 subsidies beschikbaar voor emissieloos vervoer
Ook in 2026 kunnen ondernemers gebruikmaken van diverse subsidieregelingen om emissieloos vervoer te stimuleren. Dit blijkt uit een recente bekendmaking van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat.
Lees verder
arrow right
Coalitieakkoord 2026–2030: een selectie van de belangrijkste plannen
Op vrijdag 30 januari 2026 presenteerden D66, VVD en CDA het coalitieakkoord voor de periode 2026–2030, met als titel ‘Aan de slag, Bouwen aan een beter Nederland’. Hieronder hebben wij een selectie opgenomen van plannen die met name relevant zijn voor ondernemers en werkgevers.
Lees verder
arrow right