Vanuit Omnyacc in Control richten we ons met het team op de assurance werkzaamheden. Door een groeiend klantenbestand richten we ons op versterking binnen het team. Jij krijgt als Controleleider energie van het coachen en begeleiden van collega's.
Bij Omnyacc maken wij ons elke dag sterk voor onze klanten. Wij durven te stellen dat we met 8 vestigingen en 260 specialisten op praktisch alle ondernemersvragen antwoord kunnen geven. Naast onze accountants en belastingadviseurs hebben wij namelijk HRM-adviseurs, financieringsspecialisten, estate-planners, pensioenadviseurs, fusie- en overname adviseurs en arbodienstverleners in ons team. En dat allemaal onder één dak bij onze lokale kantoren. Samen met het team hebben we maar één doel: aan de slag gaan met de wensen, dromen, ambities, vraagstukken en uitdagingen van onze ruim 7.500 klanten! Sterk toch?
Leeuwarden: jouw nieuwe werkplek?
Onze vestiging in Leeuwarden groeit snel en telt nu zo’n 55 collega’s en 5 stagiairs. Dagelijks geven 5 MT leden (Berend, Chris, Harold, Marco en Richard) leiding aan het kantoor. De werksfeer binnen het kantoor is fijn en open. Er wordt gezamenlijk geluncht en gewandeld in de pauze. Het MT brengt je op de hoogte van de ontwikkelingen op kantoor tijdens de kwartaallunch. Wil je meer weten over kantoor Leeuwarden? Neem dan alvast een kijkje.
Als Controleleider zet je jouw kennis en ervaring in om onze klanten van service te voorzien. Je onderzoekt complexe vraagstukken en vertaalt deze naar oplossingen voor de klant. Je bespreekt met de klant wat de behoefte is en welke doelstellingen daarbij horen. Als echte adviseur ondersteun je de klant in het proces van financiële verslaggeving.
Het controleteam is een mix van young professionals (studerend voor hun RA-titel) en ervaren specialisten. Het team bevindt zich niet alleen in Leeuwarden. Je zal regelmatig schakelen met de teams van Den Helder en Heerhugowaard.
Bij Omnyacc krijg je een afwisselende en uitdagende baan. Je werkt in een organisatie die continu in ontwikkeling is. Jouw persoonlijke ontwikkeling en groei staat voorop. Daarnaast bieden wij:
Binnen Omnyacc is er ruime aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Dit wordt ook gestimuleerd door middel van interne en externe cursussen. We streven ernaar je takenpakket zo samen te stellen, dat dit in principe binnen normale werktijden kan worden afgerond. Hierbij speelt teamgeest en wederzijds iets over hebben voor je collega's mede een grote rol.
Binnen ons team staan een aantal competenties hoog in het vaandel. Denk hierbij aan: organisatorisch sterk, analytisch, communicatief vaardig, klantgericht en accuraat initiatiefrijk.