Werkgevers die per 1 januari 2022 eigenrisicodrager (ERD) willen worden voor de WGA en/of ZW, moeten zorgen dat het aanvraagformulier vóór 1 oktober 2021 ontvangen is door de Belastingdienst. Dat geldt ook voor werkgevers die het eigenrisicodragerschap willen beëindigen.
Het eigenrisicodragerschap voor de Ziektewet of de regeling WGA kan ingaan per 1 januari of per 1 juli van enig jaar. Dit geldt ook voor het stopzetten hiervan. De aanvraag voor beiden moet ten minste 13 weken voor de beoogde ingangsdatum bij de Belastingdienst binnen zijn, dus vóór 1 oktober of vóór 1 april. Een eigenrisicodrager is niet alleen verantwoordelijk voor de betaling van de uitkeringen, maar is ook verantwoordelijk voor de re-integratie.
Voor de eigenrisicodrager voor de Ziektewet geldt dat deze zich bij de verzuimbegeleiding van de zieke (ex-)werknemers die onder het eigen risico vallen, moet laten bijstaan door een gecertificeerde arbodienst of een BIG geregistreerde bedrijfsarts. De afspraken rondom de verzuimbegeleiding dienen schriftelijk te zijn vastgelegd. Hij moet derhalve een verklaring arbodienstverlening bij zijn aanvraag voegen.
Voor de eigenrisicodrager voor de WGA geldt dat deze aan de Belastingdienst een schriftelijke garantie van een kredietinstelling of een verzekeraar moet overleggen. In deze schriftelijke garantie staat dat ze bereid en in staat zijn de financiële verplichtingen van de werkgever over te nemen wanneer de werkgever hiertoe zelf niet meer in staat is. Het gaat hier dus om een garantieverklaring die het faillissementsrisico of het risico van wanbetaling afdekt.
De te gebruiken formulieren kun je vinden op de website van de Belastingdienst:
Heb je vragen over het eigenrisicodragerschap? Neem dan contact met ons op. Wij kunnen je hierover adviseren.