Omnyacc

9 december 2020

Belastingtip voor de dga

Ben jij een dga? Dan ben je verplicht om jaarlijks het gebruikelijk loon aan de bv te onttrekken. Door bijtelling van de auto van de zaak en kostenvergoedingen in mindering te brengen op het gebruikelijk loon kun je dit beperken. Hierdoor betaal je minder belasting in box 1. Benieuwd hoe dit zit?

Gebruikelijk loon

Het gebruikelijk loon dient in 2020 ten minste € 46.000 te bedragen. Het moet worden vastgesteld op 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking of op het hoogste loon van de werknemers die in dienst zijn bij jouw bv, indien een van deze bedragen meer is dan € 46.000.

Belast in box 1

Het gebruikelijk loon van de dga is belast in box 1. Het tarief in deze box kan oplopen tot 49,5% en ligt een stuk hoger dan wanneer de dga dividend opneemt. Een zo laag mogelijk gebruikelijk loon is in de regel dan ook voordelig.

Bijtelling in mindering

De dga met een auto van de zaak mag de bekende bijtelling op het gebruikelijk loon in mindering brengen. Voor een auto met een cataloguswaarde van bijvoorbeeld € 50.000 en een bijtelling van 22%, scheelt dit dus € 50.000 x 22% = € 11.000.

Ook kostenvergoedingen in mindering

Daarnaast mogen ook kostenvergoedingen in mindering worden gebracht, zowel belaste als onbelaste, voor zover ze individualiseerbaar zijn. Dit geldt ook voor kostenvergoedingen die in de vrije ruimte van de werkkostenregeling, de WKR, ondergebracht worden.

Heb jij vragen over de hoogte van het gebruikelijk loon? Neem dan contact met ons op.

Lees meer over het gebruikelijk loon voor de dga in 2022.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Kjell de Wit

Kjell de Wit

Assistent-accountant

Pensioen werkgever
Wat zijn voor jou de beste mogelijkheden? Wij analyseren, implementeren, beheren en controleren jouw werkgeverspensioen.
Lees verder
arrow right
Kabinet wil verlofregelingen vereenvoudigen met nieuwe Verlofwet
Het kabinet wil de huidige Wet arbeid en zorg (Wazo) vervangen door een nieuwe Verlofwet. Het wetsvoorstel, dat nu ter internetconsultatie ligt, moet de verschillende verlofregelingen overzichtelijker en eenvoudiger maken.
Lees verder
arrow right
Antonio Diaz Criado

Antonio Diaz Criado

Junior assistent accountant

HRM-adviseur
Ben jij een betrokken HRM-adviseur die met een glimlach complexe vraagstukken aanpakt, een startende ondernemer ondersteunt bij zijn eerste personeelslid en een ervaren manager coacht tijdens een reorganisatie? Met jouw proactieve instelling versterk je ons bestaande HR-team en help je gezamenlijk onze klanten in de Kop van Noord-Holland vooruit.
Lees verder
arrow right