Omnyacc

17 juni 2026

Controleer tijdig je beschikking Wtl 2025

Heb je over 2025 recht op één of meer loonkostenvoordelen (lkv’s)? Dan ontvang je tussen begin juni en eind juli 2026 de beschikking Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl) 2025 van de Belastingdienst. Controleer deze zorgvuldig en maak indien nodig tijdig bezwaar.

Lkv’s

In 2025 waren er nog vier soorten lkv’s: voor oudere werknemers, voor arbeidsbeperkte werknemers, voor het herplaatsen van arbeidsbeperkte werknemers en voor de doelgroep banenafspraak en scholingsbelemmerden.

Let op!

Elk lkv kent zijn eigen voorwaarden. De voorwaarden in 2025 kunnen op bepaalde onderdelen verschillen van de huidige voorwaarden in 2026.

Beschikking Wtl 2025

De beschikking Wtl 2025 ontvang je vóór 1 augustus 2026. Het bevat jouw lkv-bedrag voor 2025. De definitieve berekening vind je in de bijlage bij de beschikking.

Let op!

De Belastingdienst betaalt dit bedrag binnen zes weken na de dagtekening van je beschikking aan je uit.

Foutieve lkv?

Als de beschikking niet klopt, kan je bezwaar maken bij de Belastingdienst. Doe dit wel binnen zes weken na dagtekening van de beschikking.

Let op!

UWV heeft de lkv’s berekend op basis van de uren uit je aangifte loonheffingen. Dit zijn altijd afgeronde uren. Om die reden kan er een afrondingsverschil bestaan tussen de uren uit je loonadministratie en de uren op de beschikking.

Fout in aangiften 2025?

Zat er een fout in je aangiften over 2025, dan had je fout uiterlijk 1 mei 2026 via een correctiebericht moeten corrigeren. Alleen dan heeft het UWV dit meegenomen in de berekening van de lkv’s 2025.

Let op!

Ontdek je de fout nu pas? Dan heb je daar dus niets meer aan voor je lkv’s 2025. Je bent echter nog wel verplicht om een correctiebericht in te dienen. De gegevens worden namelijk wel opgenomen in de polisadministratie van het UWV.

    Speciaal voor jou

    UITGELICHT

    Geen compensatie transitievergoeding bij overlijden na ontslagvergunning
    Heeft een werkgever recht op compensatie van de transitievergoeding wanneer een werknemer overlijdt nadat een ontslagvergunning is verleend, maar voordat het dienstverband daadwerkelijk is opgezegd? Een werkgever betaalde in zo’n situatie een transitievergoeding aan de erfgenamen en vroeg hiervoor compensatie aan bij het UWV. Het UWV wees dit verzoek af. Wat oordeelde de rechter?
    Lees verder
    arrow right
    Uitzendkracht krijgt na zeven jaar recht op vast dienstverband
    Een Poolse uitzendkracht die ruim zeven jaar via een uitzendbureau voor Albert Heijn werkte, heeft met succes een vast dienstverband bij de supermarktketen geclaimd. De rechter stelde hem daarbij in het gelijk.
    Lees verder
    arrow right
    Uitleners verantwoordelijk voor juiste BRP-inschrijving arbeidsmigranten
    Op 22 mei 2026 is een internetconsultatie gestart over de zorgplicht van uitleners om arbeidsmigranten correct in te schrijven in de Basisregistratie Personen (BRP). Deze verplichting gaat vanaf 2027 gelden voor uitleners, waaronder uitzendbureaus, detacheerders en payrollbedrijven.
    Lees verder
    arrow right