Omnyacc

11 maart 2024

Corrigeer btw over 2023 vóór 1 april 2024

Heb je nog niet alle btw over 2023 op de juiste wijze afgedragen? Je kunt dit dan corrigeren met een suppletie. Als je dit vóór 1 april 2024 doet, brengt de Belastingdienst geen rente in rekening.

Suppletie

Een suppletie btw dien je in als je in jouw btw-aangiften 2023 te weinig btw aangaf en daardoor ook te weinig btw afdroeg aan de Belastingdienst. Je kunt een suppletie alleen digitaal doen.

Let op!

Een suppletie dien je ook in als u te veel btw afdroeg aan de Belastingdienst en dus nog geld tegoed hebt van de Belastingdienst.

Bedrag maximaal € 1.000

Moet je nog maximaal € 1.000 btw afdragen over 2023 of krijg je nog maximaal € 1.000 btw terug over 2023, dan mag je dit ook in jouw eerstvolgende btw-aangifte verwerken. Je hoeft dan dus niet apart een suppletie in te dienen.

Vóór 1 april 2024

Het is verstandig om jouw suppletie btw 2023 vóór 1 april 2024 in te dienen. De Belastingdienst berekent dan namelijk geen belastingrente over de btw die je nog moet betalen. Dat scheelt weer, want de belastingrente bedraagt vanaf 1 januari 2024 7,5%.

Let op!

Dien je jouw suppletie btw 2023 na 31 maart 2024 in, dan berekent de Belastingdienst de 7,5% belastingrente vanaf 1 januari 2024!

Is jouw suppletie btw 2023 een te ontvangen bedrag? Dan ontvang je in principe geen belastingrente van de Belastingdienst. Dit is alleen anders als de Belastingdienst vanaf 1 april 2024 niet binnen acht weken na het indienen van de suppletie btw 2023 een beslissing hierover neemt.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

HR-detachering
Voor een kleine(re) onderneming geeft een eigen HRM-adviseur op de loonlijst hoge overheadkosten en als grote(re) ondernemer is het vaak lastig om een goede en ervaren HRM-adviseur aan te trekken en te behouden. Maar wij hebben goed nieuws! Detachering van onze ervaren HRM-adviseurs. Ons talent bij jou in huis.
Lees verder
arrow right
Controleer of een (nieuwe) werknemer onder bewind staat
Heb je als werkgever te maken met een werknemer die onder bewind staat? Dan moet je het loon aan de bewindvoerder betalen en niet aan de werknemer zelf. Doe je dat toch, dan loop je het risico dat je het loon nogmaals aan de bewindvoerder moet betalen. Hoe voorkom je dit?
Lees verder
arrow right
Arbeidsvoorwaarden en cao
Beperk het personeelsverloop binnen jouw organisatie met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. 
Lees verder
arrow right
Hoe werkt de 34-dagendrempel tussen Nederland en Duitsland?
De Belastingdienst heeft meer uitleg gegeven over de 34-dagendrempel voor thuiswerken uit het belastingverdrag tussen Nederland en Duitsland.
Lees verder
arrow right
Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid 3 (NOW)
De NOW is de tegemoetkoming in de loonkosten voor werkgevers die vanwege de coronacrisis de omzet met minstens 20% zagen dalen. De regeling is met ingang van 1 oktober 2020 verlengd met 9 maanden tot 1 juli 2021. De NOW 3 kent 3 tijdvakken en kent specifiekere bepalingen ten opzichte van NOW 1 en NOW 2. Op deze pagina vertellen we je er alles over. Heb je vragen? Schroom niet om te bellen of mailen als je meer vragen hebt of wilt sparren over jouw situatie. Samen staan we sterk!
Lees verder
arrow right