18 december 2020

De gevolgen van de levensloopregeling

De levensloopregeling is op 1 januari 2012 afgeschaft. De resterende bedragen aan levenslooptegoed worden uiterlijk in 2021 uitbetaald. Dit word tot het inkomen gerekend. Wat is hier het gevolg van?

Levensloopregeling

Via de levensloopregeling konden werknemers een deel van hun brutosalaris sparen voor onbetaald verlof. Of om eerder te stoppen met werken. Werknemers kunnen echter ook nu nog over een levenslooptegoed beschikken.

Einddatum 1 november 2021

De datum van 1 november 2021 zal, als het wetsvoorstel wordt aangenomen, gelden als fictief genietingsmoment. Daardoor zal over het levensloopsaldo belasting moeten worden betaald.

Gevolgen voor inkomensafhankelijke regelingen

De verandering in het inkomen van degenen die het tegoed krijgen uitbetaald, heeft effect op inkomensafhankelijke regelingen, waaronder toeslagen, en heffingskortingen. Om deze effecten te vermijden had men de aanspraken ingevolge de levensloopregeling over een langere periode op kunnen nemen.

Omvang tegoeden

Het blijkt dat er nog naar schatting zo’n € 1,5 à € 2 miljard aan levenslooptegoeden uitstaat. Dit betreft 36.000 à 45.000 personen, gemiddeld dus circa € 40.000 per persoon.

Tip!
Houd er rekening mee dat je volgend jaar de uitbetaling van je levenslooptegoed tegemoet kunt zien, bijvoorbeeld bij het aanvragen van toeslagen. Je kunt zo voorkomen dat je achteraf te veel ontvangen toeslagen terug moet betalen.

Verlenging en verhoging drempelvrijstelling pseudo-eindheffing RVU
De regeling voor vervroegde uittreding is in de periode 2021-2025 versoepeld. Na het akkoord in oktober 2024 en de aankondiging bij de Voorjaarsnota 2025, is in het Belastingplan 2026 een verlenging en verhoging van de drempelvrijstelling opgenomen.
Lees verder
arrow right
Nieuwe btw-plicht voor digitale platforms bij kortlopende verhuur
Er is een internetconsultatie gestart over een wetsvoorstel dat digitale platforms btw-plichtig maakt wanneer zij kortlopende verhuur van accommodaties faciliteren. Deze verplichting geldt straks ook voor platforms die passagiersvervoer aanbieden en moet op 1 juli 2028 ingaan.
Lees verder
arrow right
Richard Schouten

Richard Schouten

Relatiebeheerder

Visionplanner
Met Visionplanner krijg je inzicht hoe jouw organisatie er financieel voor staat.
Lees verder
arrow right
Nieuwe subsidie voor inclusiviteitstechnologie van start
Werkgevers in het mkb kunnen vanaf 1 oktober een nieuwe subsidie aanvragen voor inclusiviteitstechnologie. Deze technologie ondersteunt werknemers met een arbeidsbeperking bij hun werkzaamheden en helpt hun positie op de arbeidsmarkt te verbeteren.
Lees verder
arrow right
Unit4
Met Unit4 Multivers online heb je jouw financiën altijd onder controle.
Lees verder
arrow right