Omnyacc

20 december 2022

Deadline aanvraag BAR verplaatst naar 13 januari 2023

Wie een tegemoetkoming aan wil vragen voor kosten om het bedrijf aan te passen aan de gevolgen van Brexit krijgt extra tijd. De deadline voor de regeling Brexit Adjustment Reserve (BAR) nog te maken kosten is verschoven naar 13 januari 2023 17:00 uur bij RVO.nl.

Twee typen BAR Bedrijfslevenregeling

De BAR Bedrijfslevenregeling bestaat uit twee delen. De tegemoetkoming voor nog te maken kosten en de tegemoetkoming voor al gemaakte kosten. De tegemoetkoming voor gemaakte kosten is aan te vragen tot 31 maart 2023 17:00 uur.

Geen omzetverlies

De BAR vergoedt niet de kosten van omzetverlies. Bij kosten die wél voor vergoeding in aanmerking komen, kan gedacht worden aan kosten als opleiding, voorlichtingscampagnes en ICT-aanpassingen.

Let op!

Vraag de BAR zo snel mogelijk aan. Er is slechts een beperkt budget en aanvragen worden beoordeeld op volgorde van binnenkomst.

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Brexit Adjustment Reserve (BAR) bedrijfslevenregeling
Door de komst van de Brexit is zakendoen met het Verenigd Koninkrijk veranderd. Wellicht heeft dit invloed (gehad) op jouw onderneming. De Brexit Adjustment Reserve (BAR) bedrijfslevenregeling is in het leven geroepen voor ondernemers met aanpassingskosten door de Brexit.
Lees verder
arrow right
Aangiftemedewerker
Jij weet dat fiscale aangiften meer zijn dan alleen cijfers. Het draait om overzicht, zekerheid en vertrouwen. Als aangiftemedewerker ben jij die betrouwbare kracht die het verschil maakt voor cliënten én collega’s. Ben jij toe aan een volgende stap waarin je meer verantwoordelijkheid krijgt en jezelf verder ontwikkelt? Dan maken we graag kennis met je.
Lees verder
arrow right
Ondernemingsraad (OR)
Door de medezeggenschap en inspraak van medewerkers versterken zij jou bij het ondernemerschap.
Lees verder
arrow right
Nieuwe wet vergroot toezicht op cryptodiensten
Aanbieders van cryptodiensten moeten gegevens over hun klanten aan de Belastingdienst verstrekken. Met een nieuwe wet wordt uitvoering gegeven aan een Europese richtlijn die deze verplichting oplegt. De wet is begin april 2026 gepubliceerd in het Staatsblad en treedt met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2026 in werking.
Lees verder
arrow right
Wetsvoorstel personeelsbehoud bij crisis ingediend
Het wetsvoorstel personeelsbehoud bij crisis is aangeboden aan de Tweede Kamer. Met deze wet moet de huidige regeling voor werktijdverkorting worden vervangen.
Lees verder
arrow right