06 mei 2020

Akkoord met België grensarbeiders

De Belgische minister van Financiën heeft bevestigd dat Nederland en België een fiscaal akkoord hebben bereikt over de behandeling van thuiswerkende grensarbeiders.

Thuiswerken vanwege corona

Thuiswerken komt momenteel veelvuldig voor als gevolg van het coronavirus. Normaal gesproken wordt belasting geheven in het land waar men werkt. Vanwege het thuiswerken zou dit het woonland zijn, maar dit kan tot ongewenste inkomensgevolgen leiden.

Tijdelijk opgeschort

Bovengenoemd uitgangspunt is daarom tijdelijk opgeschort. Dit betekent dat een Belgische werknemer die in Nederland werkt maar tijdelijk thuiswerkt, toch gewoon in Nederland belast wordt. Andersom wordt een Nederlander die in België werkt en nu thuiswerkt, in België belast. De regeling geldt in ieder geval tot 31 mei 2020 en kan daarna worden verlengd.

Akkoord met Duitsland

Eerder al was een soortgelijk akkoord afgesloten met Duitsland. Ook deze afspraak geldt in ieder geval tot 31 mei en kan daarna worden verlengd.

Afwijken mag

Nederlanders die in Duitsland werken en nu thuiswerken, kunnen er ook voor kiezen om de thuisgewerkte dagen in Nederland te laten belasten. In de aangifte inkomstenbelasting 2020 moet deze keuze dan worden verwerkt. Het is nog onduidelijk of ook Nederlanders die in België werken hiervoor kunnen kiezen.

Heb je vragen over de belastingheffing van thuiswerkende grensarbeiders? Wij adviseren je graag.

Disclaimer

Omnyacc doet haar best om de informatie volledig te laten zijn. Echter, de ontwikkelingen en aanpassingen volgen elkaar in snel tempo op. De corona maatregelen zijn bijzondere maatregelen in een bijzondere tijd en de Rijksoverheid speelt in op wijzigingen in de omstandigheden en verbeteringen en aanvullingen van de regelingen. Onze nieuwsberichten kunnen om die reden niet meer up to date zijn op het moment dat deze door jou worden gelezen.

Duurzame inzetbaarheid/verzuim
Met duurzame inzetbaarheid en verzuimmanagement voorkom, beheers en dring je verzuim terug.
Lees verder
arrow right
Belastingvrij schenken in 2026: bedragen en voorwaarden
Ook in 2026 kun je profiteren van de jaarlijkse schenkvrijstellingen. Welke bedragen kun je belastingvrij schenken en welke wijzigingen gelden er ten opzichte van voorgaande jaren?
Lees verder
arrow right
Wijziging in het betaald ouderschapsverlof augustus 2022
De verlofregelingen voor ouders met pasgeboren kinderen worden steeds verder uitgebreid. Vanaf 2 augustus 2022 hebben werknemers met een kind dat nog geen 1 jaar oud is, recht op 9 weken betaald ouderschapsverlof via het UWV. Het aanvragen van deze regeling is mogelijk vanaf 9 augustus 2022.
Lees verder
arrow right
Twinfield
Twinfield is een modern, veilig en bovenal gebruiksvriendelijk boekhoudprogramma.
Lees verder
arrow right
ANBI en vrijwilligersbijdrage: wat mag fiscaal?
Algemeen Nut Beogende Instellingen (ANBI’s) maken vaak gebruik van vrijwilligers voor diverse werkzaamheden. Kan een deelnemersbijdrage die een vrijwilliger betaalt voor deelname als begeleider bij een evenement, worden aangemerkt als aftrekbare gift?
Lees verder
arrow right
De flatrate-premie: wat verandert er door de Wet toekomst pensioenen?
Uiterlijk in 2028 moeten alle pensioenregelingen voldoen aan de Wet toekomst pensioenen. Dit houdt in dat alle werknemers, ongeacht leeftijd of arbeidsomvang (fulltime of parttime), recht hebben op een gelijke premie (flat rate).
Lees verder
arrow right