Omnyacc

19 januari 2021

Fiets van de zaak en de WKR?

De fiscale regeling voor de fiets van de zaak is er sinds begin 2020. De regeling heeft een vast laag bijtellingspercentage van 7% en maakt een einde aan administratieve ballast. Maar hoe zit het met de werkkostenregeling (WKR) en de fietsregeling? Kun je gebruik maken van de vrije ruimte van de WKR?  

De bijtelling van 7% van de consumentenadviesprijs voor het ter beschikking stellen van een fiets van de zaak, is een forfait waarmee het loon in natura wordt belast. Dat betreft dan het privévoordeel van het privé kunnen gebruiken van de fiets. Met dit forfait wordt dat voordeel op een bepaald bedrag vastgesteld. De vraag is vervolgens wat deze bijtelling doet met de vrije ruimte van de werkkostenregeling.

Vrije ruimte in de WKR

De werkkostenregeling (WKR) is een regeling in de loonbelasting waarmee je als werkgever een percentage van het totale fiscale loon (dat is de zogenaamde ‘vrije ruimte’) mag besteden aan onbelaste vergoedingen, verstrekkingen en terbeschikkingstellingen voor jouw werknemers. Die posten moet je dan wel specifiek aanwijzen voor toepassing van deze regeling.

Per 2021 vrije ruimte weer kleiner

Per 2021 is de vrije ruimte van de werkkostenregeling weer kleiner geworden ten opzichte van 2020. In 2020 had het kabinet vanwege corona de eerste schijf van de WKR eenmalig verhoogd naar 3% over de eerste € 400.000 van de fiscale loonsom. Vanaf 2021 is dit 1,7%. Verder wordt de vrije ruimte over het gedeelte van de loonsom dat boven de € 400.000 uitstijgt, verlaagd van 1,2% naar 1,18%. Naast deze vrije ruimte kun je bepaalde zaken onbelast vergoeden, verstrekken of ter beschikking stellen door ‘gerichte vrijstellingen’ en ‘nihilwaarderingen’. Maar, dat geldt niet voor de bijtelling van de fiets.

Geen loonbelasting of eindheffing

Over het bedrag dat binnen de vrije ruimte van de WKR valt, draag je geen loonbelasting af. Over het bedrag boven de vrije ruimte betaalt de werkgever loonbelasting in de vorm van een eindheffing van 80%. Je hoeft hierover als werkgever geen premie volksverzekeringen, premies werknemersverzekeringen en werkgeversheffing Zvw of bijdrage Zvw te betalen of in te houden.

Fietsregeling in de WKR

Omdat de bijtelling voor de fiets geen gerichte vrijstelling of nihilwaardering is, kun je deze bijtelling voor de fiets – in tegenstelling tot de bijtelling voor privégebruik van een auto van de zaak – als werkgever ook onder de werkkostenregeling laten vallen. Je kunt deze bijtelling namelijk administratief specifiek aanwijzen voor toepassing van de werkkostenregeling. Dat kan voordelig zijn als je voor de fiets nog vrije ruimte beschikbaar hebt die nog niet is ingevuld met andere secundaire arbeidsvoorwaarden. Jouw medewerker krijgt dan op zijn loonstrook geen inhouding meer voor de loonheffing over de bijtelling van zijn fiets.

Tot slot

Heb je vragen over de fiscale regeling voor de fiets van de zaak? Of wil je weten hoe je dit administratief moet verwerken? Onze belasting- en salarisadviseurs adviseren je graag en denken mee met jouw situatie. Neem gerust contact met ons op. 

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Senior salarisadviseur
Ben jij een ervaren salarisadviseur die graag werkt in een hechte en gemoedelijke organisatie? Zoek je een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid en klantcontact? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Lees verder
arrow right
Rienk van der Pas

Rienk van der Pas

Adviseur binnendienst pensioen & inkomen

Bijeenkomst ontwikkelingen zzp-ers Leeuwarden
Op donderdagmiddag 12 december 2024 organiseert Omnyacc Leeuwarden, in samenwerking met Adrenna Arbeidsrechtadvocaten, een bijeenkomst over de ontwikkelingen rond de inzet van zzp'ers. Het risico dat een opdrachtovereenkomst met een zzp'er als arbeidsovereenkomst aangemerkt wordt is al tijden een "hot topic". Door de aankomende opheffing van het handhavingsmoratorium op de Wet DBA is dit nu relevanter dan ooit. Een goed moment om de arbeidsrechtelijke en fiscale uitgangspunten duidelijk op een rij te zetten en de risico's voor jouw organisatie in kaart te brengen. Ben jij er ook bij? 
Lees verder
arrow right
AO/IB
Wil jij jouw organisatie ook beter beheren en sturen? Houdt dan jouw Administratieve Organisatie eens tegen het licht. We voorzien je van tips en adviezen om jouw bedrijfsvoering verder te verbeteren.
Lees verder
arrow right