Omnyacc

17 oktober 2022

Agro: afbouw derogatienormen

De basisvoorwaarden voor derogatie in 2022 zijn gelijk gebleven. Wel worden een aantal eisen aangescherpt. Vanaf 2023 worden de derogatienormen afgebouwd. Na 2025 vervalt de derogatie.

Basisvoorwaarden gelijk

De basisvoorwaarden voor derogatie blijven gelijk. Denk hierbij o.a. aan de 80%-graslandeis, het bemestingsplan en geen fosfaatkunstmest.

Derogatienorm 2022 gelijk, aanmelden nog nodig

Voor 2022 blijven de derogatienormen gelijk: 250 of 230 kg N/ha. Wil je derogatie toepassen? Dan moet je je nog melden bij RVO. Ook moet je waarschijnlijk een bemestingsplan opstellen en zorgen voor geldige grondmonsters. De data waarop dit geregeld moet zijn, zijn nog niet bekend.

Afbouw derogatienorm 2023-2025

De hoogten van de derogatienorm voor de komende jaren staan in de tabel hieronder.

Derogatienorm 2023-2025 in kg per hectare.

JaartalDerogatienorm ‘door nutriënten verontreinigde gebieden’Derogatienorm ‘overige gebieden’
2023220240
2024210230
2025190200



Vanaf 2023 meer gebieden de lagere norm of zelfs geen derogatie

Vanaf 2023 kan een bedrijf voor percelen in Natura 2000-gebieden en grondwaterbeschermingsgebieden geen derogatie aanvragen. Voor ‘door nutriënten verontreinigde gebieden’ geldt de lagere norm. Deze gebieden zijn ruimer dan de huidige zand-/lössgebieden met de lage derogatienorm. Vanaf 2024 worden deze gebieden verder uitgebreid.

Extra eisen derogatie bedrijven

Vanaf 2023 gelden bepaalde eisen t.a.v. graslandvernietiging, ook voor klei/ veen. Ook komen extra eisen voor bedrijven met de laagste derogatienorm.

Tot slot

Lees ook onze andere agro gerelateerde artikelen:

Speciaal voor jou

UITGELICHT

Stage controlepraktijk
Ben jij die enthousiaste en leergierige student die een stageplek zoekt in de accountancy? Ons kantoor in Den Helder biedt een unieke kans om ervaring op te doen in de controlepraktijk. Tijdens deze stage krijg je de kans om écht mee te draaien en jezelf te ontwikkelen binnen een professioneel team.
Lees verder
arrow right
Update lonenspecial 2022
In de update van de lonenspecial 2022 tref je de belangrijkste wijzigingen aan op het gebied van personeel- en salarisadministratie. De lonenspecial is een handig naslagwerk voor jou als werkgever. Zo blijf je op de hoogte van de laatste actualiteiten. 
Lees verder
arrow right
Omnyvitaal | Medische keuringen en aanstellingskeuringen
In veel beroepen is een medische of aanstellingskeuring wettelijk verplicht. Denk aan chauffeurs, machinisten, BHV’ers of mensen die werken met gevaarlijke stoffen of op hoogte. Ook bij aanstelling in risicofuncties kan een medische beoordeling vereist zijn. OmnyVitaal verzorgt deze keuringen deskundig, discreet en conform de actuele richtlijnen. Onze geregistreerde artsen beoordelen of medewerkers veilig en gezond hun functie kunnen uitvoeren.
Lees verder
arrow right
Uitzendkracht dezelfde onbelaste kostenvergoeding als werknemer?
Mag een uitzendorganisatie een uitzendkracht dezelfde onbelaste kostenvergoeding geven als de werknemers van de organisatie waar de uitzendkracht te werk is gesteld? Volgens de Belastingdienst kan dit onder bepaalde voorwaarden.
Lees verder
arrow right