Nieuws

BLIJF OP DE HOOGTE

Volg hier de laatste actualiteiten en ontwikkelingen. Heb je vragen? Schroom dan niet om contact met ons op te nemen.

Uitzenden, payrolling of contracting?
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een handreiking samengesteld voor contracting, uitzenden en payrolling. Het is namelijk belangrijk dat u op de hoogte bent van de verschillende regels. Door de juiste regels toe te passen voorkomt u onaangename verrassingen.
Lees verder
arrow right
Varia loon- en premieheffing
De overgang naar een tweeschijvenstelsel voor de inkomstenbelasting is versneld. De invoering zou in 2021 plaatsvinden, maar het tweeschijvenstelsel geldt al met ingang van 1 januari 2020.
Lees verder
arrow right
Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Op 1 januari 2020 is de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in werking getreden. De WAB heeft tot doel de balans tussen vast en flexibel werk te herstellen. Daarom is voor flexibele arbeidsovereenkomsten het nodige gewijzigd.
Lees verder
arrow right
Vervoer
In 2020 verandert er niets in de bijtelling voor nieuwe auto's met een CO2-uitstoot van meer dan 0 gram per kilometer. Deze blijft, net als in eerdere jaren, gehandhaafd op 22%. Wel gaat de bijtelling voor de elektrische auto veranderen. Ook voor auto's – elektrische en niet-elektrische – die in 2015 voor het eerst op kenteken zijn gezet, kan de bijtelling in de loop van 2020 veranderen.
Lees verder
arrow right
Werkkostenregeling
Met ingang van 2020 vinden er een aantal wijzigingen plaats in de werkkostenregeling (WKR), denk aan de verruiming van de vrije ruimte.
Lees verder
arrow right
Wet tegemoetkomingen loondomein
De Wet tegemoetkomingen loondomein bestaat ook in 2020 uit drie onderdelen: 1) het lage-inkomensvoordeel (LIV), 2) het jeugd-lage-inkomensvoordeel (jeugd-LIV) en 3) het loonkostenvoordeel (LKV).
Lees verder
arrow right
Wet DBA
Het kabinet is bezig de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelatie (Wet DBA) te vervangen. Dit is aangekondigd in het regeerakkoord van het kabinet in oktober 2017. Deze wet zorgt namelijk voor te veel onrust en onzekerheid onder zzp'ers en hun opdrachtgevers. Intussen is bekend geworden dat de nieuwe wet op zijn vroegst in 2021 in werking zal treden. Daarnaast is enkele maanden geleden aangekondigd dat de Belastingdienst vanaf 2020 actiever gaat handhaven.
Lees verder
arrow right
Varia Arbeidsrecht
Werkgevers krijgen vanaf 1 april 2020 compensatie voor de transitievergoeding die zij moeten betalen bij het ontslag van langdurig (twee jaar of langer) zieke werknemers. De transitievergoeding moet namelijk ook in die gevallen worden betaald.
Lees verder
arrow right
Flexibele arbeid in 2020
Graag willen wij u via dit nieuwsartikel informeren over de wijzigingen voor de flexibele arbeid door de inwerkingtreding van de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) per 1 januari 2020.
Lees verder
arrow right
Invoering UBO-register vertraagd
Uit stukken van de Eerste Kamer is gebleken dat de invoering van het UBO-register is vertraagd. Het UBO-register zou per januari 2020 ingevoerd worden.
Lees verder
arrow right
Top 10 wijzigingen voor de werkgever in 2020
Ook in 2020 veranderen er zaken voor de werkgever. In dit nieuwsartikel nemen wij u mee in de 10 belangrijkste wijzigingen. U kunt hierbij denken aan de wijzigingen door de inwerkingtreding van de Wet arbeidsmarkt in balans en de verruiming van de werkkostenregeling.
Lees verder
arrow right
Hoe zit het met de transitievergoeding?
Op 1 januari 2020 is de Wet arbeidsmarkt in balans van kracht gegaan. Hierdoor zijn de regels rondom transitievergoeding gewijzigd. Weet u welke regels u moet toepassen als uw medewerker rond deze datum ontslag krijgt?
Lees verder
arrow right
Gebruikelijk loon dga
Een dga is jaarlijks verplicht om het gebruikelijk loon op te nemen uit de bv. Het gebruikelijke loon is in 2020 verhoogd naar € 46.000,-.
Lees verder
arrow right
Ontslagrecht per 1 januari 2020
Zoals u ondertussen vast heeft vernomen is 1 januari 2020 de Wet arbeidsmarkt in balans in werking getreden. In dit nieuwsartikel krijgt u een update van de wijzigingen op het gebied van het ontslagrecht.
Lees verder
arrow right
Fiscale toost!
Heeft u ook een nieuwjaarsborrel op de planning staan met uw relaties? Begin januari heffen traditiegetrouw veel bedrijven het glas om te proosten op het nieuwe jaar. Hoe kunt u dit fiscaal het beste verrekenen?
Lees verder
arrow right
Gunstig nieuws kleinschaligheidsinvesteringsaftrek (KIA)
Gunstig nieuws voor samenwerkingsverbanden van ondernemens. Zij kunnen straks een voordeel halen uit een uitspraak van de rechtbank omtrent de KIA (kleinschaligheidsinvesteringsaftrek). Ieder lid heeft volgens de rechtbank recht op de volledige KIA. Let op: de Belastingdienst kan de uitspraak nog aanvechten in hoger beroep.
Lees verder
arrow right

MIS HET LAATSTE NIEUWS NIET

Wil je het laatste nieuws en belangrijke tips niet missen? Schrijf je dan nu in voor onze nieuwsbrief.

LinkedIn

Blijf op de hoogte en volg Omnyacc op LinkedIn

Omnyacc op LinkedIn volgen

Al ruim 2.000 ondernemers gingen je voor

ALTIJD BIJ JOU IN DE BUURT

Als Omnyacc zijn we altijd in de buurt. Grote kans dat je ons zelfs bij jou om de hoek vindt, want wij werken met maar liefst 250 medewerkers vanuit acht kantoren in de regio. Bewust. Wij vinden het fijn als onze klanten ook zonder afspraak makkelijk bij ons binnen kunnen lopen. Onze klanten komen het meest uit de regio. Wel zo fijn! Je praat, toch letterlijk, dezelfde taal. Zit jij met een ondernemerskwestie en zoek je ondersteuning? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Wij durven te stellen dat we op praktisch alle ondernemersvragen antwoord kunnen geven. Zo kun jij maximaal focussen op ondernemen. Tot snel?