Nieuws

BLIJF OP DE HOOGTE

Volg hier de laatste actualiteiten en ontwikkelingen. Heb je vragen? Schroom dan niet om contact met ons op te nemen.

Heb jij al een fiets van de zaak?
Sinds dit jaar hebben we een nieuwe fiscale regeling: fiets van de zaak. Weet jij al hoe de regeling in elkaar zit en of dit voor jouw onderneming en medewerkers interessant kan zijn?
Lees verder
arrow right
Vertraging uitbetaling NOW 2.0
Het UWV heeft een vertraging opgelopen voor het definitief vaststellen en uitbetalen van de loonsubsidie NOW 2.0. Dit komt doordat het UWV door de coronacrisis diverse regelingen heeft en hierdoor overbelast is geraakt.
Lees verder
arrow right
Gratis ontwikkelingstraject: NL leert door
Door de grote gevolgen van de coronacrisis op de arbeidsmarkt wil het kabinet werknemers ondersteunen in hun kansen op nieuw werk. Vanaf november is het daarom mogelijk gratis online scholingsactiviteiten te volgen. Ook is het straks weer mogelijk een ontwikkeltraject te volgen.
Lees verder
arrow right
Matigingsprincipe op boete Arbowet
Heb jij een overtreding van de arbeidsomstandighedenwetgeving begaan? Dan wordt er door de Inspectie SWZ een bestuurlijke boete opgelegd. Onderneem je meteen actie door de juiste maatregelen te nemen? Dan kan de boete met terugwerkende kracht verlaagd worden met 12,5%. Zo staat dit in een aanvulling op de Arbowet ingaande 13 oktober 2020.
Lees verder
arrow right
Hoe zit het met bijtelling als de zakelijke auto tijdelijk niet wordt gebruikt?
Stel jij als ondernemer een auto ter beschikking aan een of meerdere van jouw werknemers? Dan is de bekende bijtelling van toepassing. Maar hoe zit dit als de auto tijdelijk niet gebruikt wordt? Bijvoorbeeld omdat je werknemer arbeidsongeschikt is? Lees dan verder.
Lees verder
arrow right
Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL) verder uitgebreid (uitleg)
De TVL is in het leven geroepen om sectoren te ondersteunen die het hardst worden geraakt door de maatregelen die de overheid neemt om het coronavirus te kunnen beperken. Je kunt hierbij denken aan het noodgedwongen sluiten van de horeca, inperken van bijeenkomsten en negatieve reisadviezen. Heb jij door deze coronamaatregelen moeite met het betalen van jouw vaste lasten? En heb je door de coronacrisis meer dan 30% van je omzet verloren? Lees dan verder.
Lees verder
arrow right
Overwerk? Ook in 2021 geen hoge WW-premie
Door de komst van Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) is de hoogte van de WW-premie met ingang van 2020 afhankelijk van de vraag of er sprake is van een vast of flexibel arbeidscontract. Door het invoeren van deze maatregel wil het kabinet vaste arbeidscontracten stimuleren en aantrekkelijker maken voor werkgevers. De WW-premie is voor werknemers met een flexibel arbeidscontract 5%-punt hoger vastgesteld. De lage WW-premie bedraagt 2,94% en de hoge WW-premie bedraagt 7,94%.
Lees verder
arrow right
Kredietfaciliteiten verlengd
Om bedrijven in hun liquiditeitsbehoefte te blijven ondersteunen, worden kredietfaciliteiten verlengd. Het garantie-instrumentarium voor corona en de financieringsregelingen COL via de Regionale Ontwikkelingsmaatschappijen en de Overbruggingskredietfaciliteit Qredits, worden verlengd tot en met 30 juni 2021. De BMKB-C regeling wordt verlengd tot eind 2021.
Lees verder
arrow right
Schuldsanering? Fiscus stelt soepeler op
De Wet Homologatie Onderhands Akkoord (WHOA) treedt op 1 januari 2021 in werking. De WHOA beoogt ondernemers een akkoord met schuldeisers (en aandeelhouders) te laten sluiten waarbij schulden worden gesaneerd en faillissementen worden voorkomen.
Lees verder
arrow right
Hoe zit het met vouchers in de reisbranche?
De haalbaarheid en wenselijkheid van een kredietfaciliteit gekoppeld aan bestaande vouchers in de reisbranche worden onderzocht. Mocht blijken dat een rol voor de overheid hierin aantoonbaar doelmatig en wenselijk is, dan zal het kabinet zich daarop beraden.
Lees verder
arrow right
Overige steunmaatregelen op een rij
Naast de uitbreiding van de TVL, geen hoge WW-premie bij overwerk en uitbreiding van de kredietfaciliteiten bestaan ook nog de lopende andere belangrijke steunmaatregelen uit het derde steunpakket. Dat pakket heeft het kabinet al veel eerder bekendgemaakt.
Lees verder
arrow right
NL leert door: gratis scholing en ontwikkeltrajecten
De coronacrisis heeft grote gevolgen voor de arbeidsmarkt. Mensen zullen hun baan verliezen en op zoek moeten naar ander werk, zo schreef het kabinet eerder. Daarom is er het aanvullend sociaal pakket van € 1,4 miljard. Via het programma ‘NL leert door’ financiert het kabinet ontwikkeladviezen en (online) scholing. Naar verwachting zal het in november dit jaar mogelijk zijn om gratis (online) scholing te volgen.
Lees verder
arrow right
Uitstel compensatieregeling transitievergoeding
Wil jij als werkgever gebruik maken van de compensatieregeling voor transitievergoeding? Let dan op, want het kabinet heeft de regeling uitgesteld als je je bedrijf door ziekte of gebreken moet beëindigen. Transitievergoedingen bij pensionering of overlijden van de werkgever kunnen vanaf 1 januari 2021 wel aangevraagd worden.
Lees verder
arrow right
Corona: extra steun getroffen sectoren
Om bedrijven verder te kunnen ondersteunen door de coronacrisis heeft het kabinet extra steunmaatregelen bekendgemaakt. Vooral de uitbreiding van de TVL valt hierbij op.
Lees verder
arrow right
Lening bij je eigen bv? Hanteer zakelijke voorwaarden
Heb jij als dga een lening bij je eigen bv? Vaak is dit vrij eenvoudig af te sluiten en daardoor stel je belastingheffing uit. Maar hou wel rekening met de voorwaarden, anders loop je forse financiële risico’s.
Lees verder
arrow right
Valt het opzegtermijn ook onder de transitievergoeding?
Wil jij het contract van een werknemer beëindigen? Kijk dan goed naar het opzegtermijn in het arbeidscontract. Dit is van belang voor het berekenen van de transitievergoeding.
Lees verder
arrow right

MIS HET LAATSTE NIEUWS NIET

Wil je het laatste nieuws en belangrijke tips niet missen? Schrijf je dan nu in voor onze nieuwsbrief.

LinkedIn

Blijf op de hoogte en volg Omnyacc op LinkedIn

Omnyacc op LinkedIn volgen

Al ruim 2.000 ondernemers gingen je voor

ALTIJD BIJ JOU IN DE BUURT

Als Omnyacc zijn we altijd in de buurt. Grote kans dat je ons zelfs bij jou om de hoek vindt, want wij werken met maar liefst 250 medewerkers vanuit acht kantoren in de regio. Bewust. Wij vinden het fijn als onze klanten ook zonder afspraak makkelijk bij ons binnen kunnen lopen. Onze klanten komen het meest uit de regio. Wel zo fijn! Je praat, toch letterlijk, dezelfde taal. Zit jij met een ondernemerskwestie en zoek je ondersteuning? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Wij durven te stellen dat we op praktisch alle ondernemersvragen antwoord kunnen geven. Zo kun jij maximaal focussen op ondernemen. Tot snel?